Bezrobocie w Szczecinie wciąż utrzymuje się na bezpiecznym poziomie, ale eksperci rynku pracy podczas wtorkowego wydania programu „Studio wSzczecinie.pl” nie ukrywali, że sytuacja skomplikowała się w momencie wybuchu wojny w Ukrainie. Napływ kobiet i odpływ mężczyzn to prawdziwy, gospodarczy „game changer”, ponieważ wiele sektorów pilnie potrzebuje pracowników, a ich brakuje. Pracy szukają za to ukraińskie kobiety, ale bez znajomości języka i deklaracji, że zostaną w miejscu zatrudnienia na dłużej, nie mają na to szans.


Opiekulska: Nie ma tego „perfect match” między pracodawcami a dostępnymi pracownikami

Jak mówiła w programie „Studio wSzczecinie.pl” Katarzyna Opiekulska, ekspert rynku pracy i szefowa w firmie LSJ HR Group, obecnie na rynku pracy dramatycznie wręcz poszukiwani są… mężczyźni. To wszystko przez wyjazdy ogromnych grup pracowników do Ukrainy, gdzie od 24 lutego prowadzone są walki wojenne.

– Widzimy, że jest nadpodaż kobiet, a firmy biją się o mężczyzn. 95% osób, które pojawiają się na targach pracy, to kobiety z Ukrainy i niestety nie dla wszystkich szybko znajdzie się praca. Masowo poszukiwani są mężczyźni gotowi do pracy w budownictwie, logistyce czy przemyśle – wylicza Katarzyna Opiekulska. – Nie ma tego „perfect match” między pracodawcami a dostępnymi pracownikami. To jest dziwny okres na rynku pracy.

– Mieliśmy stanowiska przygotowane pod zatrudnienie mężczyzn, ale ich naprawdę na rynku pracy brakuje, stąd konieczne były szybkie zmiany – mówi Magdalena Dziechciowska, People Business Partner w firmie Autodoc Polska. – Miejsca pracy do tej pory zajmowane przez mężczyzn są wypełniane przez kobiety, również z Ukrainy. Zainteresowanie jest, ale rekrutacje nadal trwają. Wprowadziliśmy mapowanie stanowisk, inną technologię czy wytyczne, jakie prace mogą wykonywać panie. Jak ostatnio zaglądałam do salki BHP, to pracę zaczynały głównie kobiety. Stoimy przez otwarciem wielkiego magazynu, zwiększamy zatrudnienie. Potrzebujemy magazynierów, ale i inżynierów oraz kadrę merytoryczną.

– Widzimy większe nasycenie pracownikami magazynowymi, jesteśmy jednak wciąż otwarci na zatrudnianie pracowników z Ukrainy. Bardzo potrzebujemy osób do działów Customer Service z językiem angielskim. Więc brak znajomości polskiego nie zawsze jest barierą – zauważa Natalia Fiedorowicz, HR Business Partner w firmie DGS Diagnostics Sp. z o.o.

Największe w województwie targi pracy już dzisiaj. Start o 10:00, koniec o 17:00!

Setki ofert pracy, stażów i praktyk od blisko 90 pracodawców — to wszystko będzie czekać na szczecinian podczas XVII Targów Pracy, które w środę odbywają się w naszym mieście. Szczecińskie targi za każdym razem przyciągają wielu pracodawców, którzy przedstawiają konkretne oferty zatrudnienia zarówno dla studentów, jak i absolwentów oraz osób chcących znaleźć nową ścieżkę kariery zawodowej. Wydarzenie startuje o 10:00, a zakończy się o 17:00. Przedsiębiorcy czekają na pracowników w Netto Arenie.

– Mamy przygotowane dwujęzyczne materiały promocyjne. Wiele firm zadeklarowało, że na swoim stanowisku będą posiadać konsultantów mówiących w języku ukraińskim. Jest to nasz ukłon w stronę uchodźców wojennych, którzy szukają pracy właśnie w Szczecinie. Dostałem sygnały od np. gospodarzy gości z Ukrainy, że zainteresowanie pracą jest duże i będą oni bardzo chętnie przychodzić na targi – mówił podczas programu „Studio wSzczecinie.pl” rzecznik prasowy wydarzenia Andrzej Ulhurski.

Targi Pracy w Szczecinie są organizowane przez Polską Fundację Społeczeństwa Przedsiębiorczego i stanowią najważniejsze wydarzenie rekrutacyjne na terenie całego województwa zachodniopomorskiego.