Nawet o 2375 zł miesięcznie będą mogli się ubiegać rodzice dzieci do lat 3. Pieniądze te zostaną przeznaczone na refundację kosztów żłobka, klubu dziecięcego czy zatrudnienia niani lub opiekuna dziennego. Zachodniopomorskie Małe Skarby to autorski program przygotowany przez Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego i Wojewódzki Urząd Pracy.

Wsparcie przeznaczone jest dla rodziców bezrobotnych oraz biernych zawodowych, czyli np. korzystających z urlopu wychowawczego. O pomoc będą mogły też ubiegać się mamy, będące na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim. Nie ma kryteriów dochodowych. O refundację mogą się ubiegać wszyscy, którzy opiekują się dzieckiem do 3 roku życia i chcą wrócić do pracy.

- Zapotrzebowanie na takie wsparcie jest duże. Tylko 10 procent maluchów trafia do publicznych żłobków. W samym Szczecinie brakuje takich miejsc, a w gminach wiejskich problem ten jest jeszcze większy. Dlatego uruchamiamy program Zachodniopomorskie Małe Skarby, aby zapewnić najmłodszym dobry rozwój, a rodzicom możliwość powrotu do pracy – mówił Olgierd Geblewicz, Marszałek Województwa Zachodniopomorskiego.

Co można refundować?

W ramach programu refundowany będzie pobyt w żłobkach (do 1 140 zł miesięcznie), w klubach dziecięcych (do 760 zł miesięcznie), u opiekuna dziennego (do 1 140 zł miesięcznie) i u niani (do 2 375 zł miesięcznie). Co ciekawe nianią mogą być osoby spokrewnione, np. babcie. Rodzice muszą w każdym wypadku zapewnić wkład własny, ale tylko w postaci 5% całej kwoty. Refundację będzie można otrzymać do 12 miesięcy kosztów opieki.

Pierwszy nabór kandydatów rusza 3 września i potrwa do 20 września. Przeprowadzi go Wojewódzki Urząd Pracy. Na stronie internetowej WUP (w zakładce Małe Skarby) można znaleźć wszystkie niezbędne informacje, formularze i wykaz dokumentów, które trzeba przedstawić.

– Będziemy obserwowali zainteresowanie projektem. Na jego realizacja przeznaczona jest kwota blisko 14 mln zł. To środki z Europejskiego Funduszu Społecznego na aktywizację osób bezrobotnych. Pozwolą na udzielenie wsparcie 700 osobom. Co miesiąc będą ogłaszane kolejne nabory, aż do wyczerpania całej puli – tłumaczy Andrzej Przewoda, dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Szczecinie.

Ambasadorki projektu

W promocję projektu zaangażowały się znane szczecinianki: multimedalistka największych imprez lekkoatletycznych - Monika Pyrek-Rokita oraz autorka bloga „Mamowymi oczami” - Agnieszka Kowalewska. Obie panie zdążyły już świetnie poznać wyzwania związane z wychowaniem najmłodszych dzieci.

- Można powiedzieć, że po zakończeniu zmagań sportowych, zmagam się teraz z wychowaniem dzieci – żartowała Monika Pyrek-Rokita, mama 5-letniego Grzesia i 9- miesięcznego Julka. – Rozumiem dylematy mam, które myślą o powrocie do pracy. Chcą jak najwięcej czasu spędzić ze swoimi dziećmi, ale jednocześnie nie chcą też wypaść z rynku pracy. Cieszę się, że powstała taka inicjatywa dająca im szansę na bezpieczny powrót do pracy.

- Jestem zaszczycona, że mogę być ambasadorką tego projektu. Mam nadzieję, że przez mojego bloga i kontakty internetowe uda się rozpropagować tę ideę wśród mam – dodała Agnieszka Kowalewska, mama Amelii i Borysa.